转让后,富士通中国持股比NDTA由18.03%降至2%,大基金持股比例由15.70%升至21.72%,晋升为公司二股东hcH9
此外,公司采取多种方uNGT激励员工,先后实施了7.78亿元的第二期员工持股计划及15000万份股票期权计划(占总bQBD本的9.87%),激励力度非常可观a60I